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  • 广州 | 5年以上 | 本科
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    职位描述 岗位职责 1.制定及执行饭店市场销售计划 2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。 4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。 5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。 6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7.统筹推进酒店内外的市场销售策略制定和落地实施。 8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。 岗位要求 1.大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。 资历和经验较浅者可面试高级销售经理职位。 2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。 3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。 5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。 6.英语口语和书写流利。
  • 惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 美女多
    有投必应
    有投必应
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1. 负责在抖音平台进行酒店房型、餐饮、康体设施及周边景点的直播展示,生动讲解产品卖点,吸引用户互动与下单; 2. 根据酒店营销节点策划直播主题,撰写直播脚本,配合团队完成直播间氛围营造、福利发放及抽奖互动; 3. 引导粉丝关注账号、加入粉丝群,提升直播间转粉率及停留时长,促进线上预订转化; 4. 配合运营团队进行短视频素材拍摄,用于直播预热及日常内容发布; 5. 每日总直播时长不少于6小时,分析直播数据(观看量、互动率、GMV等),复盘优化话术与表现方式; 6. 熟悉抖音平台规则,遵守直播规范,维护酒店品牌形象,及时处理直播间突发状况。 【岗位要求】 1. 有直播经验或酒店行业背景者优先; 2. 形象气质佳,镜头感强,普通话标准,具备良好的语言表达与临场应变能力; 3. 热爱酒店行业,对惠州双月湾旅游及本地生活有一定了解者优先; 4. 工作积极主动,能适应弹性排班(含晚班及节假日),具备团队协作精神; 5. 熟悉抖音直播基础功能(如商品上架、福袋设置、后台数据查看)者优先。
  • 广州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
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    • 乐园免费门票
    • 园区就餐折扣
    • 丰厚年终奖
    • 月休8天
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    【岗位职责】 1、负责小酒馆日常全场运营、服务品质管控及团队管理,维持氛围感与整体格调,保障服务标准化、精细化; 2、负责酒水套餐推广、客户升单、会员储值转化,稳步提升整体营收; 3、严格管控酒水、物料耗材,做好盘点补给与损耗把控,落实日常卫生、消防安全等合规工作,确保稳定高效运营; 4、负责到店客群接待与高端客情维护,灵活处理现场突发状况、服务问题及客诉,高效稳住客源、维护门店口碑。 【岗位要求】 1、有2-3年以上酒吧娱乐夜场或餐饮酒店服务行业独立管理工作经验,具有较强的店务实操经验; 2、熟悉和掌握的各类酒品的品种、产地、度数、特点和销售价格,并有较强的销售技能; 3、精通团队管理、客户管理、易耗品管理、陈列管理; 4、善于处理人际关系和团队建设。
  • 珠海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 提供食宿
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    • 全球免费房
    • 服务费分享
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    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    Responsibilities 工作职责 1. To monitor and control use of hotel meeting facilities and venue for events both for internal & external guests. 主要负责及控制酒店会议设施和各种内外活动的安排和使用。 2.Create internal breakdown for wedding package, meeting package and etc. 负责创建婚礼,会议,主题晚会等活动。 3.Responsible for overseeing the activities of all in house groups ensuring events are executed as planned and customer expectations are met 负责在住团队的所有活动,保证团队活动顺畅并能够满足客户的期望。 4.Convince and recommend the place in hotel for meals during period of stay, propose menu choices to match with guest's requirement and theme, entertainment, special gift which get along with their purpose of visit 根据客户团队性质销售和推荐酒店内相应的用餐地点,菜单,娱乐活动,特殊礼品等信息以满足客户需求。 5.Establishes and maintains files of major accounts and assists the Director of Banquet Sales in maintaining the Accounts Management System. 建立和维持主要的客户档案并协助宴会销售总监维护管理客户档案管理体系。 Job Specs 职位要求 1.University graduate, excellent command of written and spoken in English and Chinese language. 大学专科,良好的中英文读写能力。 2.Minimum 3 years’ experience in similar capacity with international chain hotels. 具有至少三年在国际连锁酒店的相关经验。 3.Very familiar with local market and good at marketing trend analysis. 了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力。 4.Good skills of organization and presentation. 良好组织及展示技巧。 5.Excellent Negotiation and Communication skills. 优秀的谈判及沟通技巧。
  • 销售主任

    6千-7千
    深圳 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、组织本组组员对新市场进行开发。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 【岗位要求】 1、大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 中山 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    工作职责: 1、协助负责冷厨部门的日常运营和管理,确保食品准备和出品符合酒店标准; 2、协助监督冷厨团队的工作流程,包括沙拉、冷盘、开胃菜等冷食的制作与摆盘; 3、确保所有冷厨食品的卫生、安全及质量符合酒店及行业标准; 4、协助制定冷厨菜单,并根据季节或活动需求调整菜品; 5、协助管理冷厨食材的库存,控制成本并减少浪费; 6、培训并指导冷厨团队成员,提升其专业技能和工作效率; 7、与其他厨房部门协调,确保整体厨房运营顺畅; 8、定期检查冷厨设备,确保其正常运行并及时报修维护。 任职资格: 1、具备冷厨相关工作3年以上经验,熟悉冷食制作工艺及摆盘技巧; 2、了解食品安全与卫生标准 3、具备团队管理能力,能够有效协调和指导团队成员; 4、具备良好的沟通能力和抗压能力,能适应快节奏工作环境;
  • 广州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 包吃包住
    • 带薪休假
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、协调酒店大堂秩序,确保礼宾台、行李房及门童区域整洁有序,设备正常运行; 2、处理宾客关于交通、旅游、餐饮、票务等咨询需求,提供个性化推荐与安排; 3、协助客人办理行李寄存、转交、运送及贵重物品保管,确保流程安全规范; 4、管理礼宾部排班、考勤及培训,提升团队服务意识与业务技能; 5、与前台、客房等部门保持密切沟通,确保宾客需求得到及时响应; 6、处理宾客投诉及突发事件,维护酒店声誉与客户满意度。 【岗位要求】 1、该岗位为12小时班制,早晚两班轮班; 2、需具备2年以上酒店礼宾或相关服务岗位工作经验; 3、熟悉礼宾服务流程及当地交通、景点、餐饮等信息; 4、形象端正,亲和力强,具备优秀的沟通协调与应变能力; 5、工作积极主动,责任心强,能适应轮班制工作; 6、普通话标准,会粤语或基础英语者优先。
  • 广州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 美女帅哥多
    • 技能培训
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    • 年度旅游
    • 洲际员工价
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 简历投递
    1. 深耕珠江新城商圈市场,对接旅行社、会展公司拓展合作。 2. 完成部门制定的销售任务目标。 3. 收集竞品动态,优化销售策略。 任职要求: 1.有洲际品牌、酒店销售工作经验、旅行社客户资源优先。 2.擅长商务洽谈,抗压能力强。 3.有挣钱意愿。
  • 会计

    4.5千-5.5千
    惠州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 定期体检
    • 高温补贴
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    费用会计 审核各部门费用报销单据,确保票据真实合规、审批完整、支出符合预算及酒店制度。 将审核无误的费用单据按会计准则录入财务系统,正确归集至相应成本中心及费用科目。 监控各部门费用发生情况,对异常或超预算支出及时预警并报告,编制月度费用分析报告。 负责月末费用预提及长期待摊费用摊销的账务处理。 负责增值税发票全流程管理,审核进项发票并建立台账,确保发票开具规范合规。 协助财务负责人完成年度预算编制及预算执行情况跟踪分析。 成本会计 负责酒店餐饮成本核算工作,编制食品与酒水成本报表,及时反映成本动态。 主导月末餐饮存货盘点,编制成本控制报告,分析实际成本与标准成本的差异。 协助新菜单成本核算,确定标准成本、份量及售价,参与菜单工程分析。 监控从采购、收货、库存到销售的全链路成本流程,审核收货报告,核对数量、质量与价格。 参与年度及临时性库存盘点,协助控制库存水平,减少损耗。 配合采购进行市场价格调研,掌握原材料价格波动,为成本预测提供依据。
  • 弱电主管

    5千-8千
    潮州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 孝心工资津贴
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1. 全面负责酒店管理系统的相关硬件设备及软件。 2. 负责酒店管理系统的相关硬件设备的日常维护;负责酒店管理系统的相关硬件设备的紧急维修联络与跟进; 3. 负责酒店管理系统的日常维护;负责酒店管理系统紧急维修的联络与跟进。 4. 负责组织酒店各部门的系统设置培训及系统操作培训;负责检查酒店各管理系统各操作用户的管理;负责按照制度不定期检查酒店所有电脑设备的使用情况,并及时向财务总监汇报;负责酒店管理系统的维修保养合同签订及审批。 5. 负责完善IT部的工作程序;负责IT部的培训工作;执行酒店的安全操作规程及安全管理规定并落实安全生产责任。 6.完成上级交办的其它工作。 【岗位要求】 1.工程管理、电气等相关专业,相关操作证及等级证书; 2.3年以上工程维修工作经验,或二年以上同岗位工作经验; 3.具备弱电维修专业理论知识及操作能力;良好的沟通协作能力; 4.具备良好的弱电维修知识和全面掌握电话、网络、AV、等操作技能。
  • 瑜伽教练

    5千-1万
    广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 美女多
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责: 1.教学执行: 负责一对一私教课的教授,确保课程安全、专业、有效。课前需提前15分钟进入教室,准备辅具并调整状态。 2.课程研发: 根据会员需求与身体情况,编排季度或月度课程主题。定期更新课程库,避免重复性教学,保持会员新鲜感。 3.会员维护: 建立学员档案,记录会员的身体情况与练习进度。课后主动沟通,提供有针对性的练习建议,提升会员续课率与转介绍率。 4.场地管理: 负责教室环境卫生、灯光音乐调试及瑜伽垫、抱枕等用品的消毒归位,维护场馆的专业形象。 5.营销: 需完成体验课转化、销售推广等工作。 任职要求: 1.1-3年以上教学经验,能熟练教授哈他、流瑜伽或阿斯汤加等至少两种流派课程。简历请附带擅长的流派及教培经历。 2.持有全美瑜伽联盟RYT-200及以上认证,或同等含金量的专业机构培训证书。拥有急救证书(如红十字会急救员证)者优先。 3.具备良好的观察力与沟通力,能通过口令与辅助手法精准纠正会员体式,且亲和力强。 4.形象体态端正,热爱教学,有服务意识和团队协作精神。 5.薪酬结构:底薪(3000/月)+课时费+销售提成。
  • 广州 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年终奖
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 员工活动
    • 做五休二
    • 六险一金
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位概述: 确保遵守酒店的信用政策,为酒店的应收帐款提供最大的保护,使其可以即时收回并使现金流最大化。 力求达到超过90%的应收款在账龄30天内收回,确保按时催款和维护应收款记录。 日常工作: 1.结转未付客账的余额到城市挂账前先相护抵销,录入、编辑和更新应收帐款系统。直接产生的应收账必须实时签先发账单。 2.相互抵销和录入每天付款和核对短款。 3.用电话或信函调查和回答客人的质疑。有争议的客户帐目必须即时解决,最好在同一天。员工挂账 — 保留一份餐厅账单的复印件,这样可以最大的减少质疑。 4.确保依信用政策按时开发票和账单。 5.应收信用卡业务必须与其它应收账款分开控制,确保准确录入应收信用卡款并与信用卡签购单一致。如果使用电子数据捕获系统,确保汇总报告与银行记录的数据一致。 6.编制和录入债务人间内部转账的凭证。 7.每天就价格等事项与预定中心、销售部和前厅部的员工联系,以减少错误。另外,讨论有争议的帐目和原因。 8.编制及分发员工挂账单 9.核对宴会和住宿的预付保证金。 10.每天处理旅行社佣金。 11.调查和回答有关旅行社佣金的问题。 12.申请支付已确认无异议的应退账款。 13.在某些情况下,为租金帐目提高每月收费,确保按时支付。 14.月末,冲销客人离店后过期(超过60天)的、付保证金但未入住的、与旅行社佣金对冲的和员工折扣的。 15.每月核对城市挂账与总账间的余额。 16.安排存放城市挂账的文件及应收帐款电脑报告。 17.记录无入住的账单并每月检查一次。 18.根据客人历史、公司、出租率等,对有保证但未入住的预订,与财务总监/助理财务总监商议并由之决定是否收取房费。 19.完成上级交待的其他工作。 其他: 1.具备高度的团队协作精神,为保障酒店、集团的整体运营效率,无条件服从酒店在特殊运营时期安排的临时性支援关联酒店(广交会万怡酒店等)的工作。
  • 暖通主管

    4千-5千
    惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 购买社保
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1. 负责度假村内暖通空调系统(含中央空调、通风、供暖、制冷设备)的日常运行、维护及保养,确保系统稳定、高效运行。 2. 制定并实施暖通设备的巡检、检修计划,及时处理设备故障及突发问题,降低停机率,保障宾客及员工舒适度。 3. 监督外包维保单位的工作质量,审核维修方案及验收成果;管理备件库存,控制维修成本。 4. 配合节能改造项目,分析能耗数据,提出优化建议并推动落实,助力酒店节能减排目标达成。 5. 负责暖通班组人员的工作安排、技能培训及安全督导,确保操作规程及安全规范的执行。 6. 参与新建或改造工程的暖通系统设计审核、施工监督及竣工验收,确保符合国家及行业标准。 7. 建立并维护暖通设备技术档案、维修记录及运行报告,定期向上级汇报系统运行状况。 【岗位要求】 1. 学历、经验不限,暖通、制冷、机电等相关专业优先,具备3年以上暖通系统运维经验(酒店或大型商业体经验尤佳)。 2. 熟悉中央空调、新风、锅炉、冷却塔等主要设备的工作原理及常见故障排除方法。 3. 持有电工证、制冷与空调作业操作证等相关证书者优先考虑。 4. 具备较强的故障分析、应急处理能力,能独立完成设备日常维护及简单维修。 5. 工作责任心强,具有良好的团队管理意识及沟通协调能力,能适应排班制工作。
  • 惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 购买社保
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1. 负责酒店内强电系统(如高低压配电、照明、动力设备)的日常运行、维护及故障处理,确保供电安全稳定。 2. 负责弱电系统(包括消防报警、监控安防、门禁、网络通信、楼宇自控等)的安装调试、检修及保养,保障系统正常运行。 3. 定期巡检电气设备,做好运行记录,及时发现并排除隐患,预防事故发生。 4. 对酒店各部门的用电需求提供技术支持,参与节能改造项目,降低能耗。 5. 配合完成客房及公共区域的电气维修、安装改造等工作,提升宾客入住体验。 6. 保管好各类工具、仪表及备件,建立维护档案,落实安全操作规范。 【岗位要求】 1. 学历不限,电气工程、自动化或相关专业优先,持有强电或弱电相关操作证(如电工证、特种作业操作证)更佳。 2. 熟悉强电或弱电系统原理及常见设备,能独立完成基础故障排查与维修。 3. 身体健康,能适应轮班及应急抢修工作,具备较强的动手能力和安全意识。 4. 工作认真负责,服从安排,具有良好的团队协作意识及服务精神。
  • 清远 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 具竞争力薪资
    • 宿舍环境舒适
    • 免费房晚体验
    • 五险一金
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责 1.做好每天肉品和半成品的清洗、斩劈、上叉、扫汁等工作。 2.负责烧烤、卤、浸各种肉类食品及大小酒会、宴会所用的食品。 3.做好各类食品、半成品、肉类品的保管工作。 4.做好负责范围的公共卫生,服从大厨安排,遵守各项规章制度。 岗位要求 1.中专以上文化程度。 2.有2年厨房烧味工作经验。 3.身体健康,能吃苦耐劳,为人正直,有责任心。
  • 前台主管

    5千-6千
    广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 管理规范
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 简历投递
    1、负责前台日常运营管理工作,确保前台服务流程高效 顺畅,提升客户满意度; 2、监督和指导前台员工的工作表现,提供必要的培训 3、独立高效处理各类宾客投诉、突发客情,平衡宾客体验与酒店权益,维护酒店品牌形象; 4、负责前台班次安排及人员调配,确保各时段工作有序进行; 5、高效对接客房部、餐饮部、财务部、工程、酒店高层,保障各部门信息传递准确及时; 6、完成上级交办的其他相关工作。
  • 广州 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 希尔顿员工价
    • 人性化管理
    • 丰厚年终奖
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    工作职责: 有高星级中厨房点心工作经验。 任职资格: 有高星级中厨房点心工作经验。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 离口岸近
    • 离长隆近
    • 制服好看
    • 团队活力满分
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    工作职责: 1. 制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成及持续增长; 2. 统筹管理销售团队,包括团队搭建、绩效管理、过程督导与能力培养; 3. 主导重点客户开发与维护,推动大客户合作落地,提升客户满意度与复购率; 4. 分析市场趋势、竞争格局及客户需求,协同产品、市场部门优化销售策略与解决方案; 5. 建立并完善销售管理体系,包括销售流程、CRM系统应用、数据监控与业绩复盘机制; 6. 负责销售预算编制与费用管控,确保投入产出效率与资源合理配置。 任职资格: 1. 本科及以上学历,市场营销、工商管理、经济学或相关专业优先; 2. 具备5年以上B2B或行业型销售经验,其中至少3年团队管理经验,有从0到1搭建销售体系或主导千万级销售规模团队者优先; 3. 熟悉销售全周期管理,具备优秀的市场洞察力、商业谈判能力及复杂项目推进能力; 4. 具备较强的跨部门协同意识与资源整合能力,能高效联动产品、运营、服务等中后台支持部门; 5. 具备良好的数据分析能力,熟练使用CRM系统及常用办公软件,能基于数据驱动决策; 6. 具备高度的责任心、抗压能力与结果导向意识,认同长期价值导向的企业文化。
  • 中山 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 法定三薪
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 工龄奖金
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店自助早餐明档区域的日常操作,包括但不限于煎蛋、煮面、煎饼、蒸点等食品的现场制作与出品; 2、确保明档食材新鲜、备料充足,按标准流程操作,保证出品速度与质量; 3、维护明档区域的卫生清洁,遵守食品安全及操作规范; 4、主动与客人互动,提供热情、周到的服务,及时补充售罄菜品; 5、协助厨师长完成食材盘点、设备维护及成本控制相关工作; 6、完成上级交办的其他临时性工作。 【岗位要求】 1、学历不限,1-3年工作经验,有餐酒店后厨经验者优先; 2、身体健康,无传染性疾病,能办理健康证; 3、工作认真负责,吃苦耐劳,服从管理,适应早起工作(早餐班次); 4、具备基本烹饪技能,能独立操作煎、煮、蒸等明档设备; 5、具有良好的服务意识和团队协作精神,能与客人礼貌沟通。
  • 深圳 | 2年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 内部调转机会
    • 年终奖金
    • 生日节日礼物
    • 员工活动
    • 带薪年假假期
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、对酒店的宾客提供礼貌专业的服务,协助重要宾客的入住和离店。 2、管理行李房,确保所有的行李有行李标签并且安全存放在合适的位置。 3、确保工作区域内的所有设备处于良好工作状态。 4、参与员工的培训工作。负责员工的日常培训,制定培训计划。 5、宾客有要求时,为预计离店的宾客安排出租车、机场班车的服务。 【岗位要求】 1、有同岗位工作经验2年以上 2、身体健康,品貌端正,形象气质佳。 3、优秀的组织管理能力。 4、优秀的交际能和沟通技巧。 5、善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
  • 广州 | 2年以上 | 初中
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    工作职责: • 为客人和团队成员高效率的提供食物,做到物美价廉,要按照标准食谱制作并且要符合食品卫生 。 • 在厨房运作方面支持副厨师长或厨房主管工作,保证提供高效率的服务。 • 计划和准备执行高质量的食品和摆台在指定的区域和餐厅。 • 根据标准食谱卡、为客人及团队成员准备和制作食品。 • 严格按照菜谱、标准和摆盘标准。 • 在酒店运营之中保持HACCP各方面要求。 • 正确操作所有的设备、器具和机器。 • 能够接受外场工作任务。 • 能够接受在厨房以外的地点完成工作。 • 接受盘点库存的工作。 • 所有团队成员都应知道关于住宿率,宴会,预测计划和收益。 • 对于每位客人的要求要及时作出回应使客人满意。 • 积极的学习和不断的创新菜肴。 • 时刻保持以专业和积极的态度对待团队成员和上级,行为举止以酒店的规则和团队成员手册的依据,确保部门的良好运营。 • 参加并积极地参与所有的培训。 • 时刻理解、实践和促进团队合作,提高工作效率,达到使命和目标以及部门的总体标准。 • 如有必要,管理层有权更改或补充该职位描述。 • 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 任职资格: • 教育: 初中毕业以上学历,或专业烹饪学校毕业。 • 工作年限: 至少两年厨师经验在五星级酒店或较高级别的个体餐厅。 • 管理经验: (如有) 至少一年国际品牌酒店相同部门或较高级别的个体餐厅的二级厨师经验。= • 资质证书: (如有) 有效期内的健康证。 • 具备有与本职位相配的中西餐/烘焙基础烹饪技能知识,高效率、高质量完成本职工作。 • 能够合理消耗所有产品和配料。 • 有能力按照事情的优先顺序按时完成任务。 • 在压力下很好地完成工作,保持冷静解决问题。 • 能够在潮湿,炎热和不时吵闹的环境中工作。 • 掌握食品安全体系方面的知识优先考虑。 • 掌握基本的英文能力(口语和书写)优先考虑。
  • 清洁工

    3.5千-3.7千
    东莞 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 社保
    • 员工生日福利
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店公共区域(大堂、走廊、电梯、卫生间、餐厅、会议室等)的日常清洁与维护,确保环境整洁、卫生达标。 2、按规范完成客房、办公区域及公共设施的周期性深度清洁,包括地面、墙面、玻璃、家具等表面的擦拭与消毒。 3、及时清理各区域垃圾,更换垃圾袋,定期清洁垃圾桶并做好分类处理。 4、正确使用并保管清洁工具、设备及清洁剂,按计划检查、补充清洁用品,发现损坏或异常及时上报。 5、协助处理临时性的清洁任务,如地毯清洗、地板打蜡、宴会布场后的清洁恢复等。 6、严格遵守酒店安全与卫生操作流程,在清洁过程中注意节能与节水,维护酒店物品完好。 7、发现公共设施损坏、安全隐患或客人遗留物品时,及时上报主管或相关岗位。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,能吃苦耐劳,服从工作安排。 2、身体健康,无重大疾病或传染性疾病,能适应站立工作及一定体力劳动。 3、具备基本的卫生清洁常识,有酒店、物业或相关清洁经验者优先考虑。 4、工作认真负责,细心耐心,注重细节,有良好的服务意识及团队协作精神。 5、能接受轮班制或排班安排(含周末、节假日),遵守酒店考勤与纪律制度。 6、具备一定的沟通能力,能用普通话进行基本交流,听得懂简单指示。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 职业规划
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    · Provide a warm and friendly welcome, leading guests and seating them at their table 提供热情和友好的欢迎,引领客人入座 · Take telephone bookings and maintain a clear and organized reservations book 接受电话预订并保持一个清晰和系统的预订本 · Assist in the set-up of tables and displays 协助桌椅的摆放 · Maintain and update guest database 维护和更新客人数据库 · Be attentive to guests and resolve their complaints where possible, reporting all incidents to Captain 关注客人,在可能的情况下解决客人投诉并向领班汇报所有投诉事件 · Maintain cleanliness of bar tables and surrounding areas, as well as of all menus 保持酒吧台面和周围区域以及菜单的清洁 · Maintain good working relationship with own colleagues, and all other departments 与本部门和其他部门同事保持良好的工作关系 · Correct preparation of all necessary operational material in the back office 准备好所有运作所需的物品 · Learn safety, sanitation and hygiene policies 学习并了解安全,环境和个人卫生政策 · Present check to guests and perform cashiering function if needed 为客人准备账单在需要时担任收银 · Effectively control guest flow in the restaurant ensuring maximum turnover 有效控制餐厅客流量确保营业额 · Assist in carrying out quarterly, bi-yearly, yearly inventory of operating equipment 协助完成操作设备的季度,年度盘点 · Ensure the restaurant is ready to receive guests prior to opening and that tables are ready in line with opening standards 确保餐厅在开始营业前做好迎接客人的准备,桌椅的摆放都与标准保持一致 · Carry out any other duties as and when assigned by the Management of the Hotel 完成酒店管理层安排的其他工作 · Assist other Food & Beverage Outlets in their operations within peak times when needed 必要时在高峰期内协助其他餐厅的工作
  • 广州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 简历投递
    岗位职责 1. 在日餐厅厨师长的管理下,全面负责寿司档、刺身档日常运营管理,统筹寿司团队工作安排、排班分工,保障午晚市正常出品。 2. 精通传统日式握寿司、卷寿司、刺身、前菜制作,严格把控寿司米调配、鱼生处理、出品摆盘、口味标准,稳定菜品质量。 3. 负责每日生鲜食材验收、储存管理,监控食材新鲜度;做好库存管控,合理控制食材损耗、严控档口成本,定期完成盘点。 4. 建立寿司岗位标准化操作流程(SOP),负责寿司档员工技能培训、实操带教、工作考核,提升团队整体技术水平。 5. 参与菜单更新、季节性新品研发,配合餐厅完成节日套餐、推广活动菜品设计;收集宾客菜品反馈,持续优化出品。 6. 严格遵守《食品安全法》,落实档口5S、卫生消杀、设备保养工作,保障操作区域整洁,通过食品卫生检查。 7. 配合前厅做好板前客情服务,妥善处理菜品相关宾客意见,协调前厅与后厨沟通;完成上级安排的其他工作。 任职要求 1. 中专及以上学历,3年及以上酒店/高端日料寿司岗位经验,至少2年寿司档管理经验;熟悉星级酒店日餐厅运作模式优先。 2. 扎实日料功底,熟练掌握刺身分割、各类寿司制作,熟悉海鲜食材特性、日式料理传统工艺;能够独立带队完成出品。 3. 具备成本管控意识,懂得食材合理利用,熟悉餐饮食品安全规范。 4. 拥有团队管理、员工培训能力,工作细致,责任心强,具备良好沟通能力,能承受餐饮营业高峰工作压力。 5. 有广州五星级酒店日餐厅从业经历、懂基础日语者优先考虑。
  • 厨房学徒

    3千-4千
    东莞 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 年年高升
    • 这里有高富帅
    • 这里有白富美
    • 领导亲切
    • 提供食宿
    • 节日有礼收
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、协助主厨及厨师团队完成每日食材的清洗、切配、初加工工作,确保食材符合卫生及出品标准; 2、负责厨房工作区域的日常清洁与维护,包括操作台、地面、厨具设备的清洗消毒,保障厨房环境整洁卫生; 3、按照标准食谱和流程,学习并协助进行简单的食材腌制、酱汁调配及基础烹饪操作; 4、及时补充和整理各类原材料、调料及器皿,确保开餐前物料准备充足,配合高峰时段高效出餐; 5、严格执行食品安全管理制度与厨房操作规程,记录食材使用与库存信息,及时上报异常情况; 6、积极参与厨房团队培训与技能提升课程,逐步掌握冷菜、热菜、案板等不同岗位的基础技能。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,对餐饮行业有浓厚兴趣,愿意从基础岗位学习成长; 2、身体健康,无传染性疾病及餐饮行业禁忌疾病,能适应厨房高温、站立及快节奏工作环境; 3、吃苦耐劳,责任心强,具备良好的执行力和团队协作意识,服从工作安排与调配; 4、具备基本卫生意识,注重细节,能严格遵守食品安全规范及厨房管理制度; 5、沟通表达清晰,乐于学习,能主动向资深厨师请教,有较强的观察与动手能力。
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