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  • 财务经理

    1万-1.5万
    北京 | 5年以上 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    岗位职责 1、执行酒店各项会计政策;负责酒店全盘账务核算(包含绿云、西软、财务系统涉及总账业务); 2、负责会计凭证的制作审核,确保财务系统数据的完整及准确; 3、按照各项费用报销审核制度的规定,审核各项支出单据; 4、负责酒店各项财务报表的编制和报送。 5、负责审核业绩提成表; 6、负责审核总出纳所编制的每月银行余额调节表。 7、负责酒店固定资产的跟踪管理,定期要求组织财务人员对酒店资产进行盘点; 8、协助财务经理完成酒店的财务预算和财务分析; 9、负责每月资产及负债类科目余额的分析,向财务经理提交分析报告 10、负责酒店其他操作系统及财务系统的余额核对,确保财务数据的准确性; 11、负责会计档案的保管。
  • 北京-东城区 | 5年以上 | 大专

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    • 六险二金
    • 过节费
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 高温补贴
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    • 健康体检
    有限服务中档酒店 | 500-999人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    1. 财务规划与分析:参与制定和维护公司的财务计划,包括预算、预测和财务分析。 2. 核算管理:熟悉掌握酒店行业会计核算规则,负责监督日常下属企业会计操作,确保会计核算的准确性和及时性。 3. 财务报告:熟练掌握企业会计报告要求,以及国资委相关报告要求,并了解酒店行业经营情况,准备和审查下属企业财务报表,包括资产负债表、利润表和现金流量表。按照上级单位时间要求,填报财务及管理报告、报表。 4. 成本控制:监督和管理下属企业成本控制情况,提高财务管理效率。 5. 税务管理:熟悉了解酒店行业所涉及税种,确保下属企业遵守相关地区所有税务法规,优化税务筹划。 6. 资金管理:协调下属企业的现金流和资金调配,确保资金流动性和资金安全以及资金使用效率。 7. 内部控制:完善和维护财务内部控制体系,降低财务风险。 8. 团队管理:领导财务团队,包括招聘、培训、绩效评估和团队建设。 9. 合规与审计:与外部审计师合作,确保公司财务的合规性。 10. 战略支持:为公司的战略决策提供财务分析和建议。 任职要求: 1. 教育背景:会计、财务或相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验:至少5年以上财务管理经验,有团队管理经验者优先、会计事务所3-5年工作经历优先。 3. 专业资格:持有注册会计师(CPA)、注册管理会计师(CMA)、中级职称以上专业资格者优先。 4. 技能要求:精通会计软件和财务分析工具,如Excel高级功能、财务ERP系统等。 5. 沟通能力:出色的沟通和人际交往能力,能够与各级管理层和团队成员有效沟通。
  • 财务部经理

    1万-1.5万
    北京-东城区 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 过节费
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    有限服务中档酒店 | 500-999人
    发布于 07-09
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    • 投递简历
    岗位职责 1、督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。 2、督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。 3、审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。 4、对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。 5、审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店副总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。 6、与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。 岗位要求 1、财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历; 2、具有5年以上国际联号酒店财务负责人工作经验; 3、通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。 4、熟练运用会计电算化,熟练使用财务软件。 5、具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。 6、良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。
  • 财务经理

    8千-1.2万
    杭州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 08:37
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    • 投递简历
    岗位职责 1、编制资产负债表、真实反映酒店的资产和负债、 资产负债表必须定期审查及进行所有账户的调节; 2、编制上报所有万豪及集团公司规定的财务报表,提供各渠道财务数据,提交各平台税费。 3、根据酒店支付情况随时向总经理提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 5、全面管理酒店会计记录和财务报告以确认符合公司,业主,法规和财政要求及时间要求; 6、同时酒店其他分公司的财务账务监督指导工作; 7、代表经营者和业主,保持对酒店资产,负债,收入和支出的控制,并对酒店的财务业绩提供管理,领导和负责; 8、与内部和外部审计联络合作、 确保有效的酒店审计程序已到位,并在必要时及时纠正、 特别强调确保所有的营业收入被记录、使用月度控制检查单, 必要时进行阶段性自我审计; 岗位要求 1、本科学历,具有5年以上财务管理经验或3年以上星级酒店财务工作优先 。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、税务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 财务经理

    9千-1.2万
    武汉 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    • 包吃包住
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    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    岗位职责 1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 岗位要求 1、大专学历,具有5年以上财务管理经验或6年能上星级酒店财务工作优先 。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 长沙 | 8年以上 | 大专

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    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 美女多
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 08:36
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    • 投递简历
    有投必应
    有投必应
    岗位职责 1、负责制作预算,协助高层管理人员提供有效的财务管理、成本控制、流程合法合规管理、从财务影响面提供专业的建议和解决方案; 2、开展酒店开业前的准备工作;负责制定酒店财务制度,并推动执行; 3、制定酒店采购政策,对各部门日常运营中的物料及用品采购进行把控; 4、协助各运营部门制定合理预算并做好费用监督与管理; 5、监管业务流程,规避企业经营风险,为业务运营提供财务支持; 6、做好酒店税务筹划,负责财务会计各项审记工作。 岗位要求 1、财务管理、会计、金融相关专业大专及以上学历; 2、8年以上行业经验,1-2年以上岗位经验,性别不限; 3、熟悉财务办公软件及财务管理模式,普通话流利; 4、通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。熟悉各类税务及财务政策、保险政策等法律法规; 5、熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件; 6、具有一定的部门关系协调和统筹管理能力。
  • 财务经理

    6千-8千
    宿迁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责酒店财务管理工作,确保财务数据的准确性和时效性 2. 领导财务团队,优化财务流程和内部控制,提高工作效率 3. 参与酒店财务战略规划,为酒店经营决策提供财务支持 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队管理能力,能够带领团队完成财务目标 2. 拥有良好的分析和解决问题的能力,能够应对财务领域的挑战 3. 能够快速适应变化,不断学习和掌握新的财务知识和技能 4.45岁以下,三年以上星级酒店财务经理经验,具有较强的抗压能力;
  • 酒店财务

    1万-1.2万
    上海 | 5年以上 | 本科

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 07-07
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作,包括收入、成本、费用的审核与账务处理; 2、编制酒店月度、季度及年度财务报表,确保数据准确、及时; 3、监督酒店资金流动,管理银行账户及现金收支,确保资金安全; 4、协助完成税务申报、发票管理及税务筹划工作,确保合规性; 5、参与酒店预算编制及执行分析,提供财务数据支持; 6、定期核对往来账款,处理应收账款与应付账款的结算; 7、配合内外部审计工作,提供所需财务资料及数据; 8、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备基础的财务知识,熟悉会计准则及相关法律法规; 2、熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(Excel、Word等); 3、具备良好的数据敏感度与分析能力,能独立完成财务报表编制; 4、工作细致认真,责任心强,具备较强的沟通与团队协作能力; 5、有酒店行业财务工作经验者优先,无经验者可接受培训; 6、能适应酒店行业的工作节奏,具备一定的抗压能力。
  • 财务经理

    6千-8千
    上海-闵行区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    发布于 07-07
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作,包括收入、成本、费用的审核与账务处理,确保账务准确性和及时性; 2、编制月度、季度及年度财务报表,进行财务分析,为管理层提供决策支持; 3、监督酒店资金流动,管理银行账户、现金及票据,确保资金安全与合理使用; 4、负责税务申报及税务筹划工作,确保合规性并优化税务成本; 5、协助制定和完善财务管理制度及流程,提升财务管理效率; 6、配合内外部审计工作,确保财务数据的真实性和完整性; 7、与其他部门协调沟通,提供财务支持,协助完成预算编制及成本控制目标; 8、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备财务、会计或相关专业背景,持有会计从业资格证或初级会计职称者优先; 2、熟悉酒店行业财务运作流程及特点,有相关工作经验者优先; 3、熟练掌握财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(Excel、Word等); 4、具备较强的数据分析能力和逻辑思维,能够独立完成财务报告及分析; 5、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 6、能够适应酒店行业的工作节奏,具备一定的抗压能力; 7、无不良职业记录,遵守职业道德和法律法规。
  • 桂林 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 工龄奖金
    • 领导好
    • 加班补助
    • 各类津贴
    • 购买五险
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 07-01
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    • 投递简历
    工作职责 1、参与酒店最高领导层的决策,对酒店的经营方案的决策有分析与建议的义务;  2、负责建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;  3、保证财务报表及时、准确、清晰;签署酒店月末各种外部报表、内部报表,及时报送上级公司和税务等相关部门;  4、开展酒店的经营活动分析,为总经理提供决策依据; 5、负责组织编制酒店的各种财务预算并对预算执行情况进行监督;  6、监督资金管理、成本管理、利润管理和财产管理;  7、控制成本费用,控制资本性支出,控制酒店现金收支、保证酒店资金安全、财产安全;  8、负责酒店各种合同、协议的审批;  9、负责与税务、工商、金融、保险等外部相关管理及业务部门的联系与沟通,保证酒店经营活动的正常运转,并组织进行税务合理筹划工作;  10、负责定期向总经理、上级公司汇报酒店经营管理财务状况;不定期的对重大事项进行专项汇报工作。 任职资格 1、女性,财务管理、会计、金融相关专业,大专及以上学历,拥有财务会计类有关证书;  2、具有5年以上酒店行业财务负责人工作经验,熟悉酒店财务管理模式;  3、通晓财务、会计、金融、税务知识,掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。  4、熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。  5、具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。  6、良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。
  • 财务主管

    6千-8千
    南京 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 薪资面议
    • 月休六天
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 07-01
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    • 投递简历
    岗位职责 1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费 2、根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 3、做好各项税收的申报和交纳工作。 4、具有初级及会计师以上职称,熟悉酒店账务税务流程。 5、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、税务、工商的工作流程。 6、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。 7.上级领导交办的其他事务。
  • 财务经理

    9千-1.1万
    泉州 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 06-30
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店财务部门的日常管理工作,制定并完善财务管理制度及流程; 2、编制酒店年度预算、财务计划及资金使用计划,监督执行并定期分析汇报; 3、负责酒店成本核算、费用控制及经营数据分析,提出优化建议以提升经营效益; 4、审核各类财务报表、税务申报及资金收支,确保财务数据的准确性和合规性; 5、统筹酒店资产管理,监督库存盘点及固定资产管理,确保账实相符; 6、协调与银行、税务、审计等外部机构的关系,处理相关财务事务; 7、参与酒店经营决策,提供财务支持及风险预警,协助管理层制定发展战略。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业,持有中级会计师职称优先; 2、8年以上财务工作经验,其中5年以上酒店行业财务管理工作经验; 3、熟悉酒店财务管理流程,精通财务核算、预算编制及成本控制; 4、熟练掌握财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力; 5、熟悉国家财税法规及酒店行业相关政策,具备良好的税务筹划能力; 6、年龄28-40岁,责任心强,具备优秀的沟通协调能力及团队管理能力; 7、能承受工作压力,作风严谨,具备较强的风险意识及职业操守。
  • 财务经理

    7千-8千
    咸阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 06-30
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    • 投递简历
    有投必应
    有投必应
    【岗位职责】 1、负责公司财务核算、报表编制及财务分析工作,确保财务数据的准确性和及时性; 2、制定并完善财务管理制度及流程,监督执行情况,优化财务管理体系; 3、负责税务筹划、申报及税务风险管控,确保公司税务合规; 4、编制年度预算及财务计划,监督预算执行情况,定期提供预算执行分析报告; 5、负责资金管理,包括资金计划、调配及风险控制,提高资金使用效率; 6、协调与银行、税务、审计等外部机构的关系,确保公司财务工作顺利开展; 7、参与公司经营决策,提供财务数据支持及合理化建议; 8、完成上级领导交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备扎实的财务专业知识,熟悉会计准则、税法及相关法律法规; 2、熟练使用财务软件及办公软件,具备较强的数据处理和分析能力; 3、具备良好的沟通协调能力,能够独立处理财务相关事务; 4、工作细致严谨,责任心强,具备较强的抗压能力; 5、有酒店行业财务工作经验者优先考虑; 6、具备团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。
  • 南京 | 5年以上 | 大专

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    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 管理规范
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    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 领导好
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    发布于 06-24
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    • 投递简历
    1 在总经理领导下,组织编写酒店财务预算(包括经营预算、固定资产预算),做好预算分解及责任落实、执行过程控制、执行情况分析及执行结果考核,确保酒店经营目标的实现。 2 负责组织酒店的经济核算工作和监管工作,确保酒店的收支安全、资金安全和资产安全。 3 负责组织编制和审核财务报表,确保会计信息反馈真实、准确、及时、全面和系统。 4 负责编写月度、季度、半年度及年度财务分析报告,并主持召开相应的财务分析会议,向酒店各部门负责人、总经理、总公司分析酒店经营状态、预算的执行情况、市场的变化情况、经营管理存在的问题及提出整改措施建议,做好总经理的参谋,为经营决策提供有效的数据支持。 5 负责制定、不断优化和完善酒店财务管理制度,检查各项财务制度的执行情况,确保酒店各项经济业务有制可依、有制必循。 6 审核酒店各部门有关资金使用的申请、报告和单据,掌控酒店每一笔资金的用途和流向。 7 参与所有酒店经济合同的谈判和酒店各种经营方案的制定,降低酒店经济风险。 8 负责酒店经营资金的组织、管理和调度工作,合理、有效地使用资金,保证经营资金的需要,加速资金的回收,节约资金成本。 9 负责与财政、税务、金融、外管等部门的联系,与这些部门建立良好的合作关系,为酒店的经营和发展提供外部支持。 10 负责挖掘酒店“开源节流”潜力,努力追求品质、成本和利润的三点平衡,实现酒店效益最大化。 11 审核会计凭证科目是否准确合法,内容是否真实,审批手续是否完备,数字是否正确。对于记账凭证所附的原始单据是否齐全和符合规定,对于不符会计规定的事项,要及时查明并更正。 12 负责对财务人员的培养和督导,做好财务队伍的梯队建设,确保酒店财务职能高效、有序、有力、持续运行。 13 负责妥善保管财务管理系统、运营管理系统及网银的管理员密钥和密码、财务采购经理的操作密钥和密码。 14 保守酒店财务机密,防止重要财务信息外泄。 15负责完成总经理、总公司和管理公司交办的其他工作。
  • 财务经理

    7千-8千
    金华 | 经验不限 | 学历不限

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 05-27
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 【岗位要求】 1、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 2、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 3、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 05-26
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    有投必应
    【岗位职责】 1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 【岗位要求】 1、本科学历,具有3年以上财务管理经验或1年以上星级酒店财务工作优先 。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 财务经理

    5千-6千
    台州 | 2年以上 | 本科 | 提供吃

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    • 午餐补贴
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 05-26
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    • 投递简历
    1.制定并执行酒店财务管理制度、流程及内部控制体系,确保合规性; 2.参与酒店经营战略规划,提供财务数据分析和决策支持; 3.组织编制年度财务预算(收入、成本、费用、资本支出等),并监督执行,定期分析预算差异,提出调整建议; 4.监控酒店运营成本(采购、人力、能耗等),优化成本结构; 5.审核重大支出项目(如设备采购、装修合同)的财务可行性; 6.监督日常会计、出纳等工作,确保账务准确、及时(收入、应收应付、固定资产等); 7.配合内外部审计,提供所需财务资料,落实审计整改要求; 8.统筹酒店资金计划,保障现金流安全; 9.协调与其他部门(如运营、采购、人力资源)的协作,提供财务支持; 10.组织财务培训,提升团队专业能力; 11.处理突发事件(如财务纠纷、系统故障)及上级交办的临时任务。 任职要求 教育背景:财务、会计本科及以上学历,持有中级会计师证书; 经验要求:2年以上酒店财务管理工作经验; 技能要求:精通财务软件(如用友、金蝶)、Excel及数据分析工具,熟悉酒店管理系统(如绿云); 素质要求:严谨、保密意识强,具备战略思维和沟通协调能力。
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