【岗位职责】 1、负责酒店每日营收数据的审核与核对，确保前台收银、餐饮、客房等各营业点账单准确无误。 2、核算并录入当日营业收入、应收账款、预收账款等财务数据，编制收入日报表及月度汇总报表。 3、审核酒店各渠道（OTA、协议客户、散客）的结算单据，核对挂账、押金及退款，确保账实相符。 4、定期盘点库存物资（如酒水、布草、耗品）并核对差异，协助成本控制。 5、整理并归档财务凭证、合同及发票，配合月度/年度财务审计工作。 6、监控酒店夜间审计流程（Night Audit），处理异常交易及差异调整。 7、协助财务经理完成税务申报、银行对账及其他临时性财务任务。 【岗位要求】 1、学历不限，财务、会计、审计等相关专业优先。 2、工作经验不限，有酒店或服务行业财务实习/工作经历者优先考虑。 3、熟练使用Excel等办公软件，具备基础财务知识，了解借贷记账法。 4、工作细致严谨，责任心强，对数字敏感。 5、具备良好的沟通能力和团队协作精神，抗压能力强。 6、持会计从业资格证或初级会计职称者优先。

【岗位职责】 1、负责酒店全盘账务处理，包括收入、成本、费用等各项业务的凭证编制与审核，确保账务准确合规。 2、按月度、季度、年度编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），及时完成财务分析报告。 3、处理税务申报、汇算清缴及发票管理，维护与税务机关的日常沟通，确保依法纳税。 4、组织应收账款、应付账款等往来款项的对账与清理，监控资金流动状况。 5、参与酒店存货、固定资产等实物资产的盘点与核算，保障账实相符。 6、配合内部审计及外部审计工作，提供所需财务资料，确保审计顺利通过。 7、整理、装订并保管会计凭证、账簿、报表等财务档案，确保资料完整可查。 【岗位要求】 1、持有会计从业资格证书或初级及以上会计职称，熟悉国家财经法规及酒店行业税收政策。 2、熟练使用财务软件（如用友、金蝶等）及Office办公软件，尤其精通Excel数据处理。 3、工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。 4、能独立完成整套账务处理，有酒店或服务行业财务经验者优先。 5、学历、工作经验不限，但需具备扎实的会计基础知识及学习能力，能快速适应岗位需求。 6、年龄不限，身体健康，能适应酒店财务工作的阶段性繁忙节奏。

【岗位职责】 1、负责酒店日常运营成本核算与监控，包括原材料、低值易耗品、能源消耗等成本数据的收集、核对与分析。 2、定期编制成本分析报告，识别成本异常波动，提出降本增效建议并跟踪落实效果。 3、参与库存盘点及固定资产管理，监督物料收发存流程，确保账实相符。 4、协助制定并执行成本控制相关制度与流程，推动各部门成本管理合规化。 5、配合财务部门完成月度、季度及年度成本预算编制与执行分析。 6、审核采购订单、报销单据等涉及成本支出业务的合规性，防范财务风险。 7、建立和维护成本台账，确保数据准确、完整，及时提供决策支持信息。 8、总仓仓库的管理工作。 【岗位要求】 1、高中及以上学历，财务、会计、统计等相关专业优先。 2、2年以上财务成本控制或酒店业财务相关工作经验，熟悉酒店成本核算体系。 3、具备基础财务知识，熟练使用Excel及常用财务软件，能独立完成数据整理与分析。 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和成本敏感意识。 5、能适应酒店业工作节奏，拥有团队合作精神，服从财务部门统一安排。

【岗位职责】 1、负责酒店日常现金、银行存款的收付及管理，确保资金安全与账实相符。 2、办理银行结算业务，包括网银转账、支票、汇票等，及时登记银行日记账并定期对账。 3、审核各类报销单据、付款凭证的合规性，严格按照财务流程完成支付操作。 4、每日核对前台收银报表、客房及餐饮等营业收入的现金缴款，编制资金日报表。 5、妥善保管库存现金、有价证券、财务印章、空白支票及收据等重要物品。 6、协助会计完成月末盘点、凭证整理、账务核对及归档工作。 【岗位要求】 1、学历不限，但需具备基础财务知识，熟悉出纳工作流程及现金管理规范。 2、工作经验不限，有酒店或服务业出纳经验者优先考虑。 3、年龄不限，工作细致认真，责任心强，具备良好的职业道德与保密意识。 4、熟练使用财务软件及Excel办公软件，能进行基础数据处理与报表编制。 5、具备良好的沟通协调能力，能与前台、财务及其他部门高效协作。 6、本地户籍或有担保人者优先（考虑到出纳岗位安全性）。

岗位职责： 1、能够熟练运用酒店运营系统（NgPMS），能够熟练操作系统进行数据查询和审核等工作； 2、负责审核各种账单及报表，确保酒店收入的准确性、完整性；检查结账单是否按照规定使用，核对酒店每日营业收入日报表； 3、审核前台上交单据的入账情况，负责发票开具情况的审核； 4、审核账单中的单位挂账是否符合规定； 5、具备一定的财务基础知识，能够更好的理解和处理审计工作中的财务数据。 任职要求： 1、大专以上学历 2、具备良好的口头和书写能力 3、1年以上酒店收入审计或财务相关工作经验，熟悉酒店收入流程 4、能够适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力。

岗位职责 1、全面统筹酒店财务经营管理工作：负责酒店年度经营预算、整体成本管控与费用统筹，主导年度、季度、月度经营分析会。 2、统筹账务与经营报表：主导酒店全盘财务报表，定期编制资产负债表、利润表等财务报表，输出经营分析报告； 3、资金统筹与内控管理：全面负责酒店资金计划、资金调度，监督收银流程规范，管理备用金，确保资金安全合规； 4、税务合规统筹管理：统筹税务管理、纳税申报、税务风险防控，确保税务与劳资财务合规； 5、制度建设与风险管控：建立、完善、更新酒店财务管理制度、审核采购合同、费用报销等业务，防范财务风险；对接外部审计、税务检查； 6、财务运营与决策支撑：统维护SAP等财务系统正常运行，整理归档财务档案，统计分析财务数据，为经营决策提供支持； 7、团队管理与部门统筹：财务团队日常管理及领导交办其他事项。 任职资格 1.原则上不超过40岁，大学本科及以上学历，财务、会计、审计、金融等相关专业优先； 2.经验要求:3-5年及以上酒店餐饮等服务行业会计经验，熟悉行业收入结构与成本特性； 3.能力要求:掌握会计准则与税法，能精准核算收支成本，初级会计职称及以上优先，熟练操作SAP等财务系统，工作细致严谨，具备良好的专业素养与责任意识； 4.根据人选综合表现，以上任职资格可适当放宽。

岗位职责： 1负责餐饮门店日常收入、成本费用的审核、核算及账务处理 2编制门店经营报表，监控营业部门收支异常 3对接门店系统数据，完成每日营收稽核及差异调整 4管理供应商往来账款，定期完成应付账款核对与清算 5配合月度盘点工作，确保资产台账准确性 6协助编制预算及财务分析报告，提出成本控制建议 任职要求： 1 大专及以上学历，财务/会计相关专业，持有初级会计职称优先 2 1年以上餐饮财务工作经验（必需条件） 3精通Excel（需熟练使用VLOOKUP/数据透视表），有Opera、用友等系统操作经验者加分 4熟悉《旅游饭店行业会计制度》及上海地区财税政策 5具备高度责任心，能适应月末/节假日加班

岗位职责: 1. 负责酒店日常财务核算与账务处理，确保账目清晰准确； 2. 管理酒店资金收支记录，保障资金流动的规范与透明； 3. 协助编制财务报表，为酒店经营决策提供数据支持。 任职要求： 1. 熟悉财务基础知识，了解酒店财务运作流程； 2. 能熟练操作财务软件及办公软件，具备良好的数据处理能力； 3. 工作严谨细致，具备较强的责任感和保密意识。

【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作，包括全盘账务处理、凭证审核及编制财务报表。 2、管理酒店收入、成本、费用及应收账款，定期进行财务分析并提交报告。 3、配合内外部审计工作，确保财务数据准确、合规。 4、处理税务申报、发票管理及税务相关事宜。 5、协助财务预算编制与执行监控，提供数据分析支持。 6、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业。 2、熟悉国家财经法规、税务政策及企业会计制度。 3、熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件（Excel、Word等）。 4、工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5、有酒店或服务行业财务实习经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。

. 严格按照审批单据办理现金收款、付款业务，核对单据、金额、签字手续是否齐全合规，手续不全有权拒绝支付。 2. 每日盘点库存现金，做到日清月结、账实相符；严格遵守库存现金限额，超限额现金及时存入银行，严禁坐支现金、白条抵库。 1. 负责网银转账、汇款、支票、汇票等全部银行结算业务，按时办理供应商付款、费用支付、工资发放、社保公积金、税费扣款等业务。 2. 登记银行存款日记账，及时取回银行回单、流水对账单；按月完成银行对账，编制银行存款余额调节表，跟进处理未达账项。 3. 保管银行U-KEY、网银工具，负责银行账户日常维护、信息变更相关资料办理。 4. 核对OTA平台、旅行社、团款、场地合作等回款到账情况，做好收款登记 任职基本要求 1. 财务会计相关专业，持有初级会计证书优先；有文旅、景区行业出纳经验优先。 2. 熟悉现金管理、银行结算、网银操作，熟练使用Excel及财务软件。 3. 工作严谨细心、原则性强、数字敏感度高，有较强资金安全意识、保密意识。 4. 服从部门管理，具备良好沟通能力，可适应节假日高峰期资金结算工作。

【岗位职责】 1、审计每日酒店收入数据，支持报告和凭证的合规性。 2、审核各类挂账情况是否符合财务制度、协助准备每日收入报告给财务总监。 3、确保所有收入被调节，并被正确记录，与相关部门跟进一切差异，与营收/预订团队沟通跟进。 4、确保任何预订项目按照流程进行、审计每日餐饮报告是否符合财务制度。 5、维护财务文档、进行每月备用金的盘点、进行前台保险箱的审计、及时并有效地处理所有要求和询问。 6、完成收入审计主管分配的其他工作，月末执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作。 【岗位要求】 1、沟通能力出色，能与运营及其他部门保持良好的联系， 2、对要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务、通过展示对同事的合作和支持， 3、以团队目标为追求,保持以团队为重点、提供意见和建议,以提高酒店的运营， 4、愿意承担责任并主动解决问题，抓住机会学习新的技能或知识。

工作职责： 岗位职责 1、全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。 2、对资金结算，业务的资金划拨，进行审核监督。 3、协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。 4、负责酒店的资本运作，融资管理，完善酒店治理并加以推行实施。 5、配合高层工作，以及开展IPO工作。 任职资格： 岗位要求 1、大专学历。 2、2年以上项目运作管理工作经验。 3、熟练使用电脑等相关办公软件。 4、有一定的文字组织与表达能力。 5、敬业、责任心强。 6、有多业态项目管理经验。

岗位职责： 1. 负责酒店餐饮、客房成本核算，审核出入库、报损单据； 2. 完成月末盘点，出具盘点及成本分析报表，管控物料损耗； 3. 依据考勤绩效完成全员工资、离职补偿核算； 4. 核对个税、社保公积金数据，编制工资凭证，保管薪资档案； 5. 维护固定资产、低值易耗品台账，计提折旧； 6. 组织资产盘点，处理资产调拨、报废，保障账实一致； 7. 完成相关凭证录入、月末结账； 8. 配合审计税务资料提供，对接仓库、采购、HR，优化业务流程； 9. 完成领导交办其他工作。 岗位要求： 1.财务、会计相关专业，大专及以上学历 2.有酒店成本会计或同岗位经验优先 3.熟悉财务软件及 Excel 操作，了解个税、社保政策 4.工作细致、责任心强，具备良好的跨部门沟通能力

确保所有酒店的每天收入得到控制,提供完整准确平衡的报表。具有基本的财务知识，熟悉酒店的运作流程。

【岗位职责】 1、负责每日审核酒店各营业点（如前台、餐厅、康乐等）的营业收入报表、账单及原始凭证，确保数据准确、完整； 2、核对银行收款记录与系统账目，编制每日营业收入审计报告，及时发现并处理账务差异； 3、监督酒店客账挂账、预授权、押金等账务处理，确保符合财务制度及内控要求； 4、定期对库存商品、固定资产进行盘点核查，出具盘点报告并提出改进建议； 5、协助财务主管完成月度结账、成本核算及凭证整理归档工作； 6、配合内外部审计工作，提供所需财务资料，确保合规性。 【岗位要求】 1、学历、专业、工作经验不限，财会、审计、金融等相关专业优先考虑； 2、熟悉基础会计知识及财务软件操作（如金蝶、用友等），能熟练使用Excel进行数据处理； 3、工作细致严谨，责任心强，具备良好的数据敏感性和逻辑分析能力； 4、具备良好的沟通协调能力，能够与运营部门有效对接；

【岗位职责】 1. 负责酒店日常应收账款的对账、核销与账务处理，确保账目准确无误。 2. 监控客户信用额度，及时跟进未结款项，通过电话、邮件等方式催收逾期账款。 3. 定期编制应收账款分析报告，包括账龄分析、回款率统计及异常情况说明。 4. 审核各类收入单据、发票及收款凭证，确保合规性并完成系统记账。 5. 完成月度、季度及年度应收账款结算与审计工作。 6. 对接销售、前厅及餐饮等部门，协调处理账务差异与客户争议。 7、完成上级领导交办其他工作。 【岗位要求】 1、2年以上同岗位工作经验；大专以上学历，财务、会计、酒店管理等相关专业优先。 2、精通Opera PMS系统及MICROS POS系统者优先考虑。 3、有万豪集团酒店工作经验的优先。

[岗位职责] 1、负责酒店日常成本核算、费用控制及成本分析，确保成本数据的准确性和及时性。 2、监督酒店各部门成本预算执行情况，定期编制成本分析报告，提出降本增效建议。 3、审核酒店采购订单、入库单及付款申请，严格控制物品领用流程，防止浪费。 4、组织并参与酒店月度、季度及年度存货盘点工作，确保账实相符，处理盘点差异。 5、与财务部、采购部、厨房等部门协作，优化成本管控流程，建立并维护成本核算制度。 6、跟踪市场原材料价格变动，协助采购部门进行价格谈判，控制采购成本。 7、完成上级交办的其他成本控制相关工作。 [岗位要求] 1、具备酒店财务相关从业经验者优先。 2、熟悉成本核算原理及流程，熟练使用办公软件(如 Excel、财务系统)。 3、具备较强的数据分析能力，能敏锐发现成本异常并推动解决。 4、工作细致严谨，责任心强，具有良好沟通协调及团队合作精神。 5、能适应酒店行业工作节奏，具备一定抗压能力。

工作职责： 职位简介 作为财务及业务支持总监，您将监管酒店的财务运营并确保酒店资产的安全、定期汇报酒店的财务状况，围绕提升酒店的盈利能力提出您的建议。作为酒店所有财务及相关会计事务的主要联系人，与业主、内外部审计人员及监管机构进行接洽。 您的日常工作 员工团队 管理日常工作，确保合理规划和分配任务 通过指导和反馈，发展团队成员，提升其绩效，并设定绩效和发展目标，积极认可优秀表现 为团队提供培训，确保团队成员按照规定履职，达到我们的标准，并提供必要的工作工具 指导团队如何做出能够影响利润的决策 营造良好的工作环境，促进团队的健康发展，通过加强各部门之间的联系，塑造团队合作意识 宾客体验 帮助客人——如果客人提出需求或不满，需要协助，您应该热情地提供帮助 确保酒店具备有效的会计实践，并通过灵活的支付方式（如信用卡系统、客房收费）、库存控制以及解决账务纠纷为宾客提供良好的入住体验 财务回报 通过财务分析、数据趋势及市场信息来预测需求，发现运营与财务中的问题，采取有效举措以扩大财务回报 制定酒店年度运营预算，在预算审核过程中提供各种数据分析支持，帮助各部门主管发现节约成本、增加产能的机会 确保每月对所有会计账目进行对账和调节，并监督信贷扩展流程，催收过期账款 审查酒店定价，向总经理推荐相应的策略；参加销售策略会议 管理应付账款，平衡现金流并维护酒店在供应商中的信誉 针对投资项目，在投入资金之前先分析投资回报，并在项目结束时评估是否达到预期收益目标 通过控制库存（避免过多存货）、信贷和收款、垫付款、定金和汇款等使现金流最大化 企业责任 根据公司政策和操作流程实施并维护可行的会计实践 确保财务管理程序和系统符合道德和法律规范 参与在本地广受认可的专业与行业组织 管理酒店合同（如：供应商租赁和/或服务协议） 任职资格： 会计或财务专业学士学位 / 高等教育资格/或同等学历 4～8年酒店会计或审计经验，至少一年助理财务总监或类似管理职位经验，或教育背景加相关工作经验达到同等水平 具备相关会计管理知识，如酒店店面租赁协商与租赁协议拟定；处理工资支付；执行资产管理职责；提供业务预测、进行置换分析、准备政府报告、进行纳税申报等 具有专业会计、财务职称或证书的候选人将被优先考虑 能说流利的中文，能使用英文作为工作语言

【岗位职责】 1、负责酒店日常现金及银行业务的收支管理，包括现金存取、转账、报销及工资发放等，确保资金安全与账实相符。 2、办理酒店物资的入库、出库及库存盘点工作，建立并更新存货台账，确保库存数据准确、账物一致。 3、审核酒店各部门提交的采购申请及报销单据，核对发票、合同等凭证的合规性，及时完成费用报销与账务处理。 4、定期编制库存分析报告，监控低值易耗品及食材等物资的使用情况，提出优化采购及库存管理的建议。 5、协助财务经理完成月度、季度及年度财务报表的编制工作，配合内外部审计提供相关凭证与数据。 6、管理备用金及收银岗位的备用金领用与核销，监督收银流程的规范性，防范资金风险。 7、部门经理交办的其他工作 【岗位要求】 1、大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景，持有会计从业资格证或初级会计职称者优先。 2、2年以上酒店或服务行业财务、库管或出纳工作经验，熟悉酒店运营流程及物资管理规范。 3、熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Excel等办公软件，具备基础的数据分析能力。 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。 5、年龄24-40岁，身体健康，能适应酒店行业的工作节奏及偶尔的加班安排。

【岗位职责】 1、协助财务主管完成日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及核对工作； 2、负责酒店日常经营单据的整理、归档与保管，确保财务资料完整可查； 3、配合完成月度、季度财务报告的基础数据收集与初步编制； 4、协助处理员工报销票据的审核、粘贴及初步合规性检查； 5、参与酒店固定资产、库存物资的盘点与台账登记； 6、协助对接银行、税务等外部机构的基础业务，如对账、凭证传递； 7、完成上级交办的其他财务支持性工作。 【岗位要求】 1、专业不限，财务、会计、经济类相关专业优先考虑；实习期要求1年。 2、熟练使用办公软件（Excel、Word等），具备基础数据处理能力； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通和团队协作能力； 4、对财务工作有兴趣，愿意学习并遵守财务纪律与保密原则； 5、能保证连续实习3个月以上，每周至少出勤4天（具体可协商）； 6、无经验要求，有财务实习经验或持有会计从业资格证者优先。

该岗位执行六天七小时制，介意者慎投！！！ 【岗位职责】： 1、负责酒店日常财务核算工作，包括收入、成本、费用的审核与账务处理，确保账务准确、及时； 2、编制月度、季度及年度财务报表，并配合完成财务分析报告，为管理层提供决策支持； 3、监督酒店资金流动，优化资金使用效率，确保资金安全及合理调配； 4、负责税务申报及税务筹划工作，确保酒店税务合规，合理降低税务成本； 5、协助制定和完善财务管理制度及流程，监督执行情况，确保财务工作规范有序； 6、配合内外部审计工作，提供所需财务资料，并跟进审计问题的整改落实； 7、负责财务团队的管理与培训，提升团队专业能力及工作效率。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业优先； 2、具备2年以上同岗位工作经验，有酒店行业经验者优先； 3、熟悉国家财税法规及会计准则，具备扎实的财务核算及分析能力； 4、熟练使用财务软件及办公软件（Excel、Word等）； 5、具备良好的沟通协调能力及团队管理能力，责任心强； 6、能适应酒店行业的工作节奏。

工作职责： 1. 负责公司各业务板块的成本核算、分析与管控工作，编制月度、季度及年度成本分析报告； 2. 参与项目预算编制与动态成本监控，识别成本偏差并提出优化建议； 3. 协同采购、工程、财务等部门推进降本增效措施，完善成本管理制度与流程； 4. 配合内外部审计工作，确保成本数据真实、准确、完整，符合会计准则及公司内控要求； 5. 定期开展成本培训与知识分享，提升团队成本管理专业能力。 任职资格： 1. 大专及以上学历，财务管理、会计学、工程管理或相关专业； 2. 具备3年及以上成本管理、财务分析或项目成本控制相关工作经验； 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，掌握主流系统成本模块操作； 4. 具备较强的数据分析能力、逻辑思维能力和跨部门协作意识； 5. 职业操守良好，责任心强，无违法违纪记录。

1. To maintain a high customer service focus by approaching your job with the customers always in mind and being proactive in a timely manner towards their needs and requests of customers. 始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求。 2. To have a positive impact, taking personal responsibility and initiative to resolve issues, always clearly communicating with both customers and colleagues. 承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响。 3. To be motivated and committed, approaching all tasks with enthusiasm and seizing opportunities to learn new skills or knowledge in order to improve your personal performance. 自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩。 4. To be flexible, responding quickly and positively to changing requirements including the performance of any tasks requested of you. 对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务。 5. To maintain high team focus by showing co-operation and support to colleagues in the pursuit of team goals. 通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点。 6. To contribute ideas and suggestions to enhance operational/environmental procedures in the Hotel. 提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序。 7. To actively promote the services and facilities of the Hilton Hotels to guests and suppliers of the Hotel. 积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商。 8. To perform all duties and responsibilities in a manner that ensures your safety and that of others in your workplace. 执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全。 9. To contribute positively to Equilibrium and Esprit by providing both guests and fellow team-members with courteous, hassle-free service and by seeking to always maintain a pleasant working environment. 通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境。 Ensures the relevant Front Office & Outlet reports are printed, audited and filed in date order. · 确保相关前台人员和零售点报告被打印，审计并按日期存档。 · Verifies transactions posted in the daily report, including but not limited to credit cards, city ledger, crew allowances, paid outs, allowances & rebates, miscellaneous charges, voiding。 · 核对挂入每日报告中的交易，包括但不限于信用卡，城市分类帐，员工折扣，支出，折扣及减免，杂费，作废。 · Assist to prepare the daily General Cashier’s and income auditor’s Report. · 协助准备每日总出纳员的报告。 · To follow up on any discrepancies, incomplete work or missing information with the relevant departments. · 与相关部门跟进一切差异，未完成的工作或丢失的信息。 · Ensure that all restaurant and bar checks are properly collected. · 确保所有餐厅和酒吧的账单被正确收取。 · Maintain adequate and up to date files. · 维护并更新文档。 · Assist the Income Audit Supervisor in conducting the monthly cash count of Cashiers. · 协助审计主管每月清点收银员现金。 · Assist to issue the tax invoices. · 协助开具发票并正确登记。 · Assist to confirm the hotel miscellaneous. · 协助登记酒店杂项收入。 · Complete the Daily Paid Out Report. · 完成每日Paid Out 报告。 · To handle all requests and inquiries in a timely and efficient manner. · 及时并有效地处理所有要求和询问。 · Is flexible in relation to working hours, especially at month end. · 灵活的工作时间,特别是在月末。 · To perform any additional tasks assigned to ensure that the department functions smoothly. · 执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作。 · Perform other tasks that maybe assigned by the Income Auditor from time to time. · 收入审计分配的其他工作。

职位简介 根据洲际酒店集团的政策，在财务经理的直接监督下工作，全面负责酒店收入审计管控、全维度营收核对、应收账款管理、信用管控、账务合规、财务运营流程落地，统筹收入审计、应收账务全流程，保障酒店营收真实、准确、完整，资金回款及时，贴合洲际酒店集团及逸衡酒店财务管理制度。 您的日常工作 一、收入审计全盘管理 日常营收稽核管控 •统筹酒店全营业点营收审计工作，涵盖前厅客房、餐饮、康乐、小商品、会务等所有经营项目，每日审核夜审、日审报表，核对 PMS 系统、餐饮收银系统、财务系统数据一致性，杜绝漏计、错计、多计营收。 •严格审核各类房价码、市场码、协议价、优惠折扣、免单、挂账、冲红、作废单据，所有非常规收入调整、减免、赠送必须核查审批手续、签字权限及佐证资料，确保符合集团制度及酒店内控要求。 营收对账与差异处理 •每日完成房费、押金、散客消费、团队消费、信用卡回款、线上渠道（OTA、会员平台）营收对账，排查系统差异、手工单据差异、银行流水差异。 •对每日营收差异、账务异常问题建立台账，对接前厅、餐饮、销售部门核查原因、闭环整改，形成每日审计工作总结，上报财务经理。 专项营收合规管控 •重点管控酒店新增经营项营收合规，包含香烟、雪茄零售账务，严格核对烟草售卖台账、收银流水、库存销售数据，确保烟草营收单独合规核算、单据齐全、账务可追溯，规避无证经营、账务混乱风险。 •审核员工提成、销售佣金、会务提成等薪酬关联数据，确保营收核算与绩效计提数据匹配、合规准确。 月度 /年度收入结转与报表输出 •负责月末、年末营收结转工作，完成全月营收汇总、分类核算，出具每日营收报表、月度营收分析报表、各营业点营收对比报表。 •配合集团财务月结、季结、年结工作，整理审计台账、原始凭证、对账资料，保障财务结账顺利完成，同时配合税务、审计核查工作。 审计流程优化 •梳理优化收入审计流程，堵塞营收漏洞，完善内控体系，规范前台收银、挂账、折扣审批等一线财务操作流程，降低财务风险。 二、财务应收账款全盘管理 挂账账户与信用管控 •负责酒店所有协议公司、旅行社、渠道单位、会务团队的应收账户建档、授信审核、账期管控，审核合作单位信用资质，制定合理挂账额度与回款账期，严禁超授信、超账期挂账。 •每日审核所有挂账账单，核查签单权限、协议合同、消费明细、发票信息，确保挂账真实有效、附件齐全、账实相符，杜绝无依据挂账、错挂账。 应收账款日常对账与核算•统筹应收账务日常处理，完成挂账入账、冲账、调整、核销等账务操作，确保应收账目清晰、科目准确。 •定期与协议单位、合作渠道开展往来对账，出具对账单，确认未结款项，留存对账凭证，杜绝往来账务长期不符、遗留呆账。 账龄管理与回款催收 •每日更新应收账龄分析表，区分正常账款、逾期账款、呆滞账款，建立分级催收台账。 •主动对接销售部门、对应客户经理，协同跟进账款回款，对短期逾期账款及时提醒催收，对长期逾期账款专项跟进、沟通对账、制定回款计划，降低坏账风险。 发票与结算合规管理 •统筹酒店对外开票工作，审核开票申请、消费明细、挂账金额，确保发票开具合规、金额准确、品类匹配，杜绝错开、多开、虚开发票问题。 •跟进发票签收、发票红冲、作废、退税等后续工作，规范发票台账管理，保障应收结算全流程合规。 坏账处置与往来闭环 •针对长期无法收回的呆滞账款、坏账，收集完整佐证资料，按酒店及集团制度流程，提交坏账核查、坏账计提、坏账核销申请。 •复盘坏账成因，优化信用审批与挂账管控流程，规避同类问题重复发生，定期完成应收账务清零、闭环管理。 我们对您的要求 •实现酒店营收零重大错漏、零违规账务，营收数据 100% 真实准确。 •严控应收账款风险，降低逾期率、坏账率，保障酒店资金快速回笼。 •完善财务运营内控体系，规范一线财务操作，规避经营合规风险。 •高效完成月结、报表输出、对账回款工作，保障酒店财务运营平稳有序。 如何履行职责 我们发自内心地关怀他人，每天践行我们“时刻展示真正的待客之道”的承诺。这是IHG旗下所有酒店的全体员工团结一心的源动力。 每一个IHG酒店品牌均以自己的方式展示真正的待客之道；真正待客之道的关键是所有具体和核心的服务技能。 诚挚态度 (True Attitude)：关心宾客，希望给宾客留下良好的印象并建立真挚的情感联系 充满自信 (True Confidence)：具备履行本职工作所需的知识与技能，并赢得宾客的信任，让他们相信您可在其入住期间提供帮助和支持 用心倾听 (True Listening)：重视宾客表达的观点，留意到通常被忽视的身体语言并了解宾客的愿望与需求 积极响应 (True Responsiveness)：及时周到地满足宾客的需求